Catégorie : Ressources Humaines

Opinion — 1 août 2016

[Lecture d’été] : « Nègre & lisse », une nouvelle jubilatoire pour les communicants signée Didier Goutman

Avant de se mettre en mode pause aoûtienne, le Blog du Communicant a le très grand plaisir de proposer à ses lecteurs, une nouvelle originale et finement écrite par Didier Goutman. Aujourd’hui consultant et formateur spécialisé dans le conseil en management, leadership, conduite du changement et communication, Didier est également riche d’une carrière qui l’a emmené […]

Décryptage — 27 juin 2016

4ème édition des Napoléons à Arles : La simplicité est-elle encore une option viable dans un monde de complexité ? Un débat à ne pas manquer !

A longueur de temps et de buzz médiatique, grandes entreprises comme start-ups, créateurs comme ingénieurs ou encore décideurs comme intellectuels vantent l’innovation comme vecteur prometteur d’un monde plus simple au service de l’humain. Paradoxalement, jamais les esprits n’ont été autant tiraillés entre curiosité d’explorer ces nouvelles frontières technologiques et sociétales et envie d’appuyer sur le […]

— 23 juin 2016

Salariés ambassadeurs : Quels bénéfices mutuels pour l’entreprise & les salariés ?

Bien qu’il ne soit pas totalement nouveau en soi, le concept de « salarié ambassadeur » connaît un vif regain d’intérêt de la part des entreprises. Leurs collaborateurs sont en effet extrêmement actifs sur les réseaux sociaux, parlent volontiers de leur univers professionnel et pas forcément en mal comme nombre d’idées reçues le pensent encore. C’est ce […]

— 29 mai 2016

Salarié ambassadeur : Utopie RH ou levier réputationnel stratégique pour les entreprises ?

A mesure que les réseaux sociaux gagnent en prépondérance et en parts de voix sur la formation de la réputation des entreprises et des marques, ces dernières redécouvrent un atout longtemps jugé quantité négligeable ou bien forcément acquis à la cause du fait de son lien de subordination hiérarchique et financier : leurs salariés. Entre […]

— 19 mai 2016

Twitter peut-il être efficace pour une recherche d’emploi ? #VotreJob

Michael Page & Page Personnel (PageGroup) ont récemment réalisé une enquête auprès des chercheurs d’emploi (à l’écoute active du marché ou en veille) afin de mieux connaître leur perception deTwitter et leur éventuelle utilisation de celui-ci dans leurs recherches. Voici la synthèse en infographie … et n’hésitez pas non plus à consulter la rubrique « Emploi » […]

— 21 avril 2016

Bonheur au travail & marque employeur : lubie corporate ou enjeu crucial de communication ?

En plus du fameux Chief Digital Officer qui siège désormais dans les instances dirigeantes des entreprises pour assurer leur transformation digitale, un nouveau profil commence également à investir les comités exécutifs : le Chief Happiness Officer (CHO). Sa mission : instiller du bonheur au travail pour accroître la performance des équipes et augmenter l’attractivité de […]

Bon tuyau — 9 avril 2016

Identité numérique & RH : Comment faire d’emblée bonne impression sur le Web ?

La célèbre couturière Coco Chanel avait coutume de dire : « Vous n’aurez pas deux fois l’occasion de faire une première bonne impression« . Avec l’explosion des supports digitaux, émerger de manière qualitative et rapide est devenu un enjeu encore plus prégnant. Particulièrement pour les personnes en recherche d’emploi ou souhaitant trouver de nouvelles opportunités professionnelles. Soigner son […]

Bon tuyau — 20 mars 2016

Comment se créer un profil Linkedin parfait en 10 points clés ?

C’est une évidence que plus personne ne songe aujourd’hui à contester. Les réseaux sociaux ont acquis une place prépondérante dans les processus de recrutement, Linkedin en tête. Raison de plus pour se préoccuper plus activement de son identité numérique. L’agence LinkHumans a recensé 10 critères incontournables qui rendent un profil Linkedin parfait … ou presque […]